Современные проблемы управления персоналом, вып. 4





Современные проблемы управления персоналом, вып. 4


Полный текст БЕСПЛАТНО



На главную страницу


Карта сайта


Вернуться в каталог серии "Управление персоналом"


Краткое оглавление "Проблемы управления персоналом, вып. 4"

  • Не знал, что я такой придурок: что нельзя говорить сотрудникам
  • Вовлекать и увлекать
  • Готовь сани летом, а новогодний корпоратив — осенью!
  • Чего на самом деле хотят сотрудники от своих рабочих мест
  • Как сделать возрастных сотрудников преимуществом для бизнеса
  • Кросс-функциональность — это уже не тренд, а необходимость
  • Красивые названия поколений с разными буквами лучше не использовать
  • Как помочь россиянам выбраться из «квалификационной ямы»
  • Что делать с сотрудником, который хочет стать любимчиком
  • Как стать лучше с помощью состояния потока
  • Мы столкнулись со всеми проблемами: от организованной преступности до разъяренных сотрудников
  • Как работать, если у вас нет дедлайна
  • Почему прорывные технологии не всегда помогают HR-менеджерам
  • За кем теперь охотятся гиганты бизнеса
  • Успешных отличает неуспокоенность
  • Разница в тысячные доли секунды определяет лучшего
  • Пора дать людям настоящую передышку
  • Платите больше: как и для чего нужно повышать заработную плату сотрудникам
  • Как не стать жертвой бессистемного тайм-менеджмент
  • Что делать, если сотрудники вас боятся
  • Почему на грубость сотрудников не обращают внимания
  • Человек + машина: что будет завтра с бизнесом и работой
  • Ненапрасные слова: как и зачем изучать переписку сотрудников с помощью ИИ
  • Сотрудник действовал вопреки указанию сверху 77
  • Топ-менеджеры уходят, несмотря на достойные условия. Чтобы понять почему, проведите организационную диагностику
  • Спасти от шума: как технологии мешают и помогают работать

Скачать сборник Проблемы управления персоналом, вып. 4 - файл docx, 102 с.

Вернуться в каталог серии "Управление персоналом"

Перейти в Общий каталог всех серий сборников для повышения квалификации

Посмотрите ещё по управлению персоналом :



Диссертации -
лучший источник новейшей информации!


Каждая диссертация, даже магистерская, содержит полезную информацию:

- обзор последних достижений по теме;
- существующие проблемы в данной области;
- оригинальные мысли автора по теме диссертации;
- предложения по усовершенствованию процессов, технологий, организации производства.

Каталог полных текстов кандидатских и докторских диссертаций
Каталог полных текстов магистерских диссертаций и дипломов





МЕНЕДЖЕР! Развивай профессиональные навыки.
СТУДЕНТ! Пиши оригинальные рефераты и курсовые работы.
ПРЕПОДАВАТЕЛЬ! "Украшай" лекции актуальными примерами и фактами.

Читай наши
УНИКАЛЬНЫЕ СБОРНИКИ



Подробнее о нашей библиотеке
Что вам не понравилось на сайте?
do-site@yandex.ru




На главную страницу библиотеки








Новинки диссертаций 2023 и 2024 года - БЕСПЛАТНО полные тексты